
Gil anunció que se han mantenido reuniones con la Cooperativa de trabajo Sur Caleta Limitada, con la cual se ha llegado a cerrar un convenio laboral y de capacitaciones que tienen que ver con el sector pesquero.
Aproximadamente durante el año se prevén 100 puestos de trabajo en distintas áreas que ingresarán de manera progresiva.
“Hemos empezado a partir del viernes en la búsqueda de los primeros 20 puestos de trabajo en lo que es filetero. Nosotros el año pasado brindamos un par de capacitaciones de filetero y de allí salieron fileteros, equilibradores, planillistas”.
Para este ingreso laboral, las personas interesadas deben contar con experiencia en el rubro o con estas capacitaciones dictadas por el área de Políticas Laborales y ser mayor de edad.
“Estamos en la búsqueda de los primeros 20. Todavía hay lugar, así que si alguien todavía no se inscribió y tiene experiencia o está capacitado, que se acerque a las oficinas de Empleo, así cargamos su CV y entre hoy a la tarde o mañana ya estarían ingresando a la planta”, indicó Francisca Gil.
En este marco, dentro del convenio con la Cooperativa Sur Caleta, se tratará de capacitar a la gente en distintos puestos, regulado por la Oficina de Empleo. Es decir, que cada puesto que salga, saldría desde el padrón de la Oficina de Empleo.