Trabajadores mantienen el compromiso por mantener a YCRT como empresa estatal

En una entrevista con Radio Vanguardia, Luis Flores, representante de ATE en Río Turbio, se revelaron detalles sobre la situación actual de YCRT (Yacimientos Carboníferos Río Turbio), destacando preocupaciones sobre retrasos en los pagos y la búsqueda de soluciones para garantizar la viabilidad y el futuro de la empresa.

Flores expresó que "el mes pasado fue puntualmente que tuvimos el atraso cobramos recién alrededor del 15 de marzo", lo que llevó a medidas de retención de servicios hasta que se efectuó el pago de los haberes correspondientes. Añadió que están en negociaciones para asegurar que los salarios del próximo mes lleguen en tiempo y forma, advirtiendo que "si el quinto día no se abona nosotros a partir directamente de que finaliza ese quinto día ya empezamos la retención de servicio por el NO abono de los salarios".

En cuanto a las medidas de fuerza, Flores aclaró que actualmente no están en paro, pero existen problemas cotidianos relacionados con la operatividad de la empresa. Mencionó la falta de designaciones en cargos de jefatura, lo que ha generado dificultades para el funcionamiento normal de la mina. Sin embargo, señaló que se están firmando designaciones nuevamente y se espera que la situación se normalice progresivamente.

Respecto a la privatización de la empresa, Flores destacó el deseo de los trabajadores de que YCRT continúe siendo una empresa estatal y pública. Señaló que hay un trabajo conjunto con el gobierno provincial para evitar la privatización y buscar alternativas que garanticen la sustentabilidad de la empresa, como la puesta en marcha de la usina para generar ingresos propios.

En relación a la intervención de la empresa, Flores reconoció que representan al gobierno nacional y que cumplen órdenes, pero también destacó la necesidad de que la intervención demuestre que YCRT puede ser una empresa productiva y sustentable.

En cuanto a los pagos salariales, Flores indicó que se espera que los sueldos se perciban el próximo martes, y en caso de retraso, se iniciarán medidas de retención de servicios. Destacó la disposición de los trabajadores para trabajar siempre y cuando se den las condiciones adecuadas por parte de la empresa.

Al analizar la gestión anterior de YCRT, Flores reconoció que hubo oportunidades perdidas y desafíos no abordados adecuadamente. Sin embargo, destacó la importancia de trabajar en conjunto para garantizar un futuro próspero para la empresa y la comunidad de Río Turbio.